#jobs

À quelle vitesse le nombre de personnes ayant un emploi augmente dans chaque économie, sur un écran comparable — croissance totale de l'emploi à partir des comptes nationaux trimestriels officiels de l'OCDE en tant qu'API, en direct, sans clé. La croissance de l'emploi est le nombre d'emplois : la variation du nombre total de personnes employées, le complément du côté de la demande au taux de chômage. Les deux peuvent évoluer indépendamment — l'emploi peut continuer à augmenter tandis que le taux de chômage reste stable si la population active augmente également — donc le chiffre de l'emploi est suivi en propre comme une indication de l'embauche dans l'économie réelle. L'OCDE harmonise et désaisonnalise les chiffres afin qu'ils soient véritablement comparables entre les pays. Cette API calcule les deux taux de croissance que les gens citent — trimestre sur trimestre (le rythme du dernier trimestre) et année sur année (par rapport au même trimestre un an plus tôt) — à partir du nombre total d'emplois de l'OCDE. Le point d'accès board classe chaque économie par sa croissance de l'emploi année sur année, afin que vous puissiez voir où l'embauche est la plus forte et où les emplois sont supprimés. Le point d'accès momentum classe par le dernier mouvement trimestre sur trimestre. Le point d'accès country donne la croissance de l'emploi d'une économie avec une lecture en langage clair. Chaque lecture porte son propre trimestre et les séries interrompues sont exclues, donc le board est véritablement actuel. La coupe emplois / demande de travail — distincte du tableau de bord harmonisé du taux de chômage (il s'agit du nombre de personnes ayant un emploi, pas de la part au chômage), des tableaux de bord des indicateurs avancés et du PIB, de la base de données annuelle du FMI Perspectives de l'économie mondiale, et de l'agrégateur de données multi-fournisseurs générique. Les chiffres sont trimestriels, en pourcentage.

api.oanor.com/employment-api

Le taux de chômage mensuel de chaque grande économie sur un seul écran comparable — les taux de chômage harmonisés de l'OCDE sous forme d'API, en direct des statistiques officielles de l'OCDE, sans clé. Chaque pays mesure le chômage légèrement différemment ; l'OCDE les harmonise selon la même définition (la part de la population active sans emploi, disponible et activement à la recherche) et les ajuste des variations saisonnières, de sorte que les chiffres sont véritablement comparables côte à côte. Le chômage est l'un des deux points de données durs — avec l'inflation — qui font bouger les banques centrales et les marchés, et la publication mensuelle, ainsi que sa tendance, est ce qui est négocié. Le point d'accès board renvoie le taux de chômage désaisonnalisé global (15+) pour chaque économie suivie par l'OCDE (et les agrégats — la zone euro, l'OCDE, l'UE), classé du marché du travail le plus tendu au plus détendu, chacun avec sa variation mensuelle et si le taux augmente (assouplissement) ou diminue (resserrement). Le point d'accès youth fait de même pour le groupe d'âge 15-24 ans — le chômage des jeunes est beaucoup plus élevé et est surveillé comme indicateur social et structurel. Le point d'accès country regroupe le taux global et celui des jeunes pour une économie avec son rang et sa direction récente. Chaque lecture porte sa propre période et les séries interrompues sont exclues, de sorte que le board est véritablement à jour. La catégorie marché du travail / taux de chômage — distincte de la base de données annuelle des Perspectives de l'économie mondiale du FMI (qui présente le chômage comme un chiffre annuel et une prévision, et non la publication mensuelle en direct), des tableaux d'inflation et de rendement obligataire, et de l'agrégateur de données multi-fournisseurs générique. Les chiffres sont mensuels, en pourcentage de la population active.

api.oanor.com/unemployment-api

Un tableau de bord en direct des offres d'emploi à distance sous forme d'API, alimenté par le tableau d'emplois à distance Jobicy. Recherchez les postes à distance actuellement ouverts et affinez-les avec des filtres qui fonctionnent réellement : par mot-clé en texte libre, par secteur, par région du monde et par niveau d'ancienneté. /v1/jobs renvoie les offres correspondantes — chacune avec le titre du poste, l'entreprise recrutrice et son logo, les balises de secteur et de type d'emploi, la région géographique à laquelle le poste est ouvert, le niveau d'ancienneté, un extrait en texte brut et la description complète, la date de publication et une URL de candidature directe. Filtrez avec tag (un mot-clé tel que python, react ou sales qui est comparé à l'annonce), industry (dev pour le génie logiciel, plus design, marketing, copywriting, finance, rh, data-science, business, management et plus), geo (usa, canada, uk, europe, emea, latam, asia, australia ou anywhere) et level (junior, midweight, senior, manager) ; count limite le nombre de résultats renvoyés (1-50). Chaque filtre est vérifié pour réduire réellement l'ensemble des résultats, de sorte qu'une recherche pour un secteur ne renvoie jamais un autre secteur. /v1/meta documente les valeurs de filtre disponibles. Idéal pour les agrégateurs d'emplois et les sites d'emploi de niche, les sites de carrière et de recrutement, les tableaux de bord de travail à distance, et les robots d'alerte d'emploi Slack/Discord/Telegram. Les annonces sont en direct et changent à mesure que les postes s'ouvrent et se ferment. Données provenant du tableau d'emplois à distance Jobicy, gratuites à utiliser.

api.oanor.com/remotejobs-api

Parcourez et filtrez les dernières offres d'emploi — titre, entreprise, lieu, indicateur de télétravail, types d'emploi et tags — dans la tech et au-delà. Filtrez par mot-clé, lieu ou télétravail uniquement. Propulsé par le tableau d'emploi Arbeitnow.

api.oanor.com/jobs-api